当セク・当スタ管理

当セクと当スタの募集について説明します。

大まかな流れ

フロントに予め何人くらいの当セクが欲しいかを聞き、募集人数を確認します。
募集要綱を作成し、それに即して募集をかけます。
集まった人を会議ごとに割り振り、割り当て先の会議名と会議サーバーの参加URLをメールで通知します。

募集要綱

36th当セク・当スタ募集要綱 - Google ドキュメント(内部用サイトで閲覧可能)

36thの感想

内部用サイトで閲覧可能